TransLink canada recrute (36) Postes avec des Salaires Jusqu’à 180.000$/an
À propos
TransLink est la société de transport en commun de la région métropolitaine de Vancouver en Colombie-Britannique, au Canada. Elle a été créée en 1998 pour planifier, construire et gérer les systèmes de transport en commun de la région métropolitaine de Vancouver.
TransLink gère plusieurs modes de transport en commun, y compris le SkyTrain (un système de métro aérien), le West Coast Express (un train de banlieue), les autobus et les navettes maritimes. La société transporte environ 500 000 personnes chaque jour dans la région de Vancouver.
TransLink est une entreprise publique et est financée par les gouvernements fédéral, provincial et municipal. Elle est dirigée par un conseil d’administration et a pour mission de fournir un système de transport en commun sûr, fiable et efficace pour la région métropolitaine de Vancouver.
En plus de son rôle dans la gestion des transports en commun, TransLink est également responsable de la planification du développement du réseau de transport en commun de la région, de l’élaboration de politiques et de programmes pour encourager l’utilisation des transports en commun et de la mise en œuvre de technologies innovantes pour améliorer l’expérience de voyage des passagers.
Carrière
TransLink offre des possibilités de carrière dans différents domaines, tels que la conduite d’autobus, l’ingénierie, la maintenance, la planification de transport et le service à la clientèle. Les emplois incluent des postes d’opérateurs d’autobus, d’ingénieurs, de techniciens en maintenance, de planificateurs de transport et d’agents du service à la clientèle. Les personnes intéressées par une carrière chez TransLink peuvent consulter les offres d’emplois sur le site web de la société, où sont publiées les descriptions des postes ainsi que les exigences de qualifications et d’expérience. Les carrières chez TransLink peuvent offrir des avantages tels qu’une rémunération concurrentielle, des régimes de retraite et d’assurance collective, ainsi que des possibilités de développement professionnel et de croissance de carrière.
TransLink canada recrute (36) Postes avec des Salaires Jusqu’à 180.000$/an
Si vous êtes intéressé par une carrière chez TransLink, vous pouvez consulter la liste suivante pour découvrir les postes disponibles et soumettre une candidature en ligne:
- Gestionnaire principal, Planification des investissements et stratégie de financement
- Planificateur principal – Plans de système
- Planificateur principal – Planification des partenaires
- Analyste principal des systèmes financiers
- Conseiller principal en sensibilisation à la diversité
- Spécialiste des avantages sociaux et de la reconnaissance
- Analyste de données RH
- Conseiller principal en rémunération
- Coordonnateur de la rémunération – FTT
- Administrateur de base de données – FTT
- Spécialiste en gestion de projet, Programmes commerciaux
- Conseiller principal en sécurité
- Modéliste sénior
- Conseiller principal, Stratégie énergétique et émissions
- Gestionnaire de projet, Programmes commerciaux
- Conseillère, Relations autochtones
- Associé Audit Interne – FTT
- Conseiller principal en sécurité de l’information
- Analyste d’entrepôt de données – FTT
- Spécialiste en gestion d’événements
- Commis au contrôle des documents
- Analyste fonctionnel, Services applicatifs – FTT
- Analyste fonctionnel – FTT
- Gestionnaire de contrat
- Coordonnateur des contrats – FTT
- Ingénieur des transports
- Planificateur principal
- Superviseur, Planification et analyse financières
- Planificateur, programmes prioritaires d’autobus – FTT
- Conseiller principal en marketing
- Analyste en développement logiciel
- Spécialiste SIRH
- Analyste des systèmes d’affaires
- Chef de projet II, Ingénierie des systèmes
- Directeur, Acquisition de talents et planification de la main-d’œuvre
- Gestionnaire, Intégration du prolongement ferroviaire
Consultez aussi: Ville de Québec recrute des Candidats Motivés (Salaires Jusqu’à 140.498$/an)
