Anapec Lance le Recrutement de Plusieurs Profils avec un Salaires de 6000 a 20000 DHS
-(1) Chef De Production
-(1) Manager QHSE (H/F)
-(1) Analyste Financier
-(1) Responsable Restaurant
-(1) Java Fullstack React Developer
-(1) Consultant RSE, Durabilité Et Conduite Du ChangemeAnt
-(2) Chargé De Projets Internationaux
L’Agence Nationale de Promotion de l’Emploi et des Compétences (ANAPEC) est un établissement public doté de la personnalité morale et de l’autonomie financière. Il s’agit d’un réseau d’agences en contact direct avec le public, qui délivrent des services.
L’ANAPEC est un intermédiaire actif sur le marché du travail car il agit dans le cadre de la promotion de l’emploi des jeunes diplômés et l’accompagnement des entreprises aussi bien dans la satisfaction de leurs besoins en ressources humaines que par le conseil pour la gestion de l’emploi et des compétences.
La mission de l’ANAPEC est de contribuer à l’organisation et à la mise en œuvre des programmes de promotion de l’emploi qualifié décidés par les pouvoirs publics. L’ANAPEC est chargée à cet effet de:
-Procéder à la prospection et à la collecte des offres d’emploi auprès des employeurs et à la mise en relation de l’offre et de la demande d’emploi;
-Assurer l’accueil, l’information et l’orientation des demandeurs d’emploi;
-Informer et orienter les jeunes entrepreneurs;
-Assister et conseiller les employeurs dans la définition de leurs besoins en compétences;
-Mettre en place des programmes d’adaptation et de formation;
-Conclure des conventions avec les associations professionnelle pour le développement de l’auto-emploi et l’encouragement de la jeune initiative;
-Réaliser toute mission en relation avec ses attributions qui lui serait confiée par l’état, les collectivités locales ou les établissements publics dans le cadre de conventions;
-Fournir à l’autorité de tutelle, sur une base périodique, les informations sur le fonctionnement du marché de l’emploi et des compétences;
-Élaborer et mettre à jour les répertoires descriptifs des emplois et métiers;
-Instruire les offres d’emploi émanant de l’étranger et prospecter toutes les opportunités de placement à l’étranger de nationaux candidats à l’émigration.
Anapec Lance le Recrutement de Plusieurs Profils
Référence de l’offre: ET160223827873
Date : 16/02/2023
(1) Chef De Production sur MOHAMMEDIA
Description de poste
Type de contrat : CDD
Lieu de travail : MOHAMMEDIA
Salaire mensuel : 10000 DHS
Profil recherché
– Avoir des connaissances techniques en production de lentilles de contact
– Avoir en moins 10 d’expériences dans la production des lentilles de contact
– Avoir en moins 10 d’expériences dans le contrôle de qualité des lentilles de contact
Référence de l’offre: ET170223828133
Date : 17/02/2023
(1) Manager QHSE (H/F) sur CASA-AIN CHOCK HAY HASSANI
Description de poste
Type de contrat : CDI
Lieu de travail : CASA-AIN CHOCK HAY HASSANI
Salaire mensuel : 8000 DHS
Profil recherché
-Titulaire d’un master en Qualité Hygiène Sécurité Environnement, formation1er secours spécifique aux travaux Sous-Marins
-Langue, maîtrise du français à l’écrit et à l’oral, anglais intermédiaire
-Organisation et gestion de la prise d’informations et de la sécurité travaux sous-marins
-Connaissance des normes ISO 9001, 14001, 45001
-Connaissances approfondies du fonctionnement des méthodes d’analyse des risques professionnels spécifiques aux travaux sous-marins
-Maitrises des outils d’amélioration continue, de la qualité
-Ingénieur des travaux eau hygiène environnement
-Connaissance de la gestion de projet
-Maitrise du pack office (Word, Excel, Power Point…)
-Expérience (stage inclue) souhaitée dans la réalisation des opérations liées à la santé sécurité au travail
Référence de l’offre: ET160223827882
Date : 16/02/2023
(1) Analyste Financier sur CASABLANCA-ANFA
Description de poste
Type de contrat : CDI
Lieu de travail : CASABLANCA-ANFA
Salaire mensuel : 15000 DHS
Caractéristiques du poste : – Aider le groupe à réaliser des études de marché en Afrique de l’ouest – Aider à mettre en place la stratégie de développement en Afrique de l’ouest – Orienter les équipes leader lors de leurs déplacements en Afrique
Profil recherché
-Avoir un Bac+5 en Finance et audit (soft skills développés)
-Avoir de bonnes connaissances de l’Afrique de l’Ouest
-Justifier d’un bon niveau en Anglais- et en Français
-Le poste est basé à Marrakech
Référence de l’offre: ET160223827865
Date : 16/02/2023
(1) Responsable Restaurant sur MARRAKECH GUELIZ-ENNAKHIL
Profil recherché
-Avoir un Bac+2, spécialité en management hôtellerie ou en relation client
-Certificat souhaité en Hygiène alimentaire
-Avoir minimum 5 ans en accueil conseil et fidélisation des clients,
-Avoir des connaissances spécifiques dans le domaine évènementiel
-Pouvoir converser en anglais en contexte professionnel
-Avoir un bon niveau en français
-Le poste est basé à Marrakech
-Le Salaire est entre 18000 et 20000 DH net/ mois
Référence de l’offre: ET160223827877
Date : 16/02/2023
(1) Java Fullstack React Developer sur CASA-AIN SEBAA HAY MOHAMEDI
Description de poste
Type de contrat : CDI
Lieu de travail : CASA-AIN SEBAA HAY MOHAMEDI
Salaire mensuel : 12000 DHS
Profil recherché
– Diplômé d’un Bac+5 ou Ingénieur en Informatique ou Génie Logiciel.
– Expérience d’un an ou plus dans un poste similaire.
-Maitrise des technologies suivantes : Java, ReactJS, Angular, spring boot, Git, Gitlab, TypeScript, Docker, kubernetes, Maven, TypeScript…
– Pratique des Langues :
Français : Bon Niveau
Anglais : Niveau Intermédiaire
Référence de l’offre: ET100223826657
Date : 10/02/2023
(1) Consultant RSE, Durabilité Et Conduite Du Changement
Description de poste
Type de contrat : CDI
Lieu de travail : CASABLANCA-ANFA
Salaire mensuel : 17000 DHS
Profil recherché
– Vous maitrisez les enjeux du développement durable et leur application aux organisations.
– Vous maitrisez les référentiels internationaux de la durabilité (ODD, GRI, ISO26000)
– Vous disposez d’une expérience réussie dans le secteur du conseil, ou disposez d’une forte appétence pour le métier
– Vous disposez d’une expertise en conduite du changement ou en organisation/management
– Vous disposez d’une forte aptitude à l’animation de groupe de travail et de session de formation
Qualités requises :
Esprit entrepreneurial, apporteur de solutions
Sens du service et orientation client
Goût de l’effort et orientation résultat
Esprit d’équipe
Innovant, créatif et bienveillant
Référence de l’offre: ET100223826798
Date : 10/02/2023
(1) Chargé De Projets Internationaux sur CASA-AIN CHOCK HAY HASSANI
Description de poste
Type de contrat : CDI
Lieu de travail : CASA-AIN CHOCK HAY HASSANI
Salaire mensuel : 9000 DHS
Profil recherché
– Avoir un diplôme Bac+5 minimum en Marketing.
– Avoir une expérience de 18 mois minimum comme chargé de la communication.
– Maitriser les outils suivants : Linkedin ads, Google Analytics, office 365, PPT, Excel
– Avoir des compétences transversales : avoir un sens du multiculturalisme, être une force de proposition et d’initiative, rigueur et éthique au travail.
– Avoir la capacité de travailler de façon autonome et dans le cadre d’une équipe pluridisciplinaire et multiculturelle.
– Être parfaitement bilingue : Anglais-Français.
Formation : Bac + 5, master privé, MBA ,Communication et Marketing
Expérience professionnelle : (1 an – 2 ans)
Poste : Chargé de la communication et de l’information
Langues :
Anglais : Courant
Français : Courant
Référence de l’offre: ET100223826799
Date : 10/02/2023
(1) Chargé De Projets Internationaux sur CASA-AIN CHOCK HAY HASSANI
Description de poste
Type de contrat : CDI
Lieu de travail : CASA-AIN CHOCK HAY HASSANI
Salaire mensuel : 9000 DHS
Profil recherché
– Avoir un diplôme Bac+5 minimum en Marketing.
– Avoir une expérience de 18 mois minimum comme chargé de la communication.
– Maitriser les outils suivants : Linkedin ads, Google Analytics, office 365, PPT, Excel.
– Avoir des compétences transversales : avoir un sens du multiculturalisme, être une force de proposition et d’initiative, rigueur et éthique au travail.
– Avoir la capacité de travailler de façon autonome et dans le cadre d’une équipe pluridisciplinaire et multiculturelle.
– Être parfaitement bilingue : Anglais-Français.
Formation : Bac + 5, master privé, MBA ,Communication et Marketing
Expérience professionnelle : (1 an – 2 ans)
Poste : Chargé de la communication et de l’information
Langues :
Français : Courant
Anglais : Courant
