GRC Canada recrute Massivement (Salaires Jusqu’à 93.799$/an)

GRC Canada recrute Massivement (Salaires Jusqu’à 93.799$/an)

À propos

La Gendarmerie royale du Canada (GRC) est bien plus que le service de police national du Canada. Maillon essentiel du Canada depuis 1873, soit presque 150 ans, elle est l’un des rares corps policiers à avoir acquis une renommée mondiale pour l’excellence de ses services de police et son symbole – le gendarme en tunique rouge.

Au cours du dernier siècle et demi, la GRC a grandi et évolué avec les Canadiens et pour eux. Elle est ainsi devenue une organisation plus moderne, plus diversifiée et plus inclusive qui sert les Canadiens avec honneur et fierté afin d’assurer leur sécurité.

Raison d’être de la GRC

D’un océan à l’autre, la GRC travaille à l’échelle communautaire, provinciale, territoriale et fédérale pour :

• prévenir la criminalité
• appliquer la loi
• enquêter sur les infractions
• assurer la sécurité des Canadiens et des intérêts du Canada
• venir en aide aux Canadiens dans les situations d’urgence ou en cas d’incidents

Elle offre aussi une expertise reconnue à l’échelle internationale :

• en donnant des cours de formation spécialisée aux policiers
• en menant des activités de police internationale, y compris pour le maintien de la paix
• en échangeant des renseignements avec des partenaires de confiance pour appuyer des enquêtes et perturber et démanteler des opérations criminelles.

GRC Canada recrute Massivement (Salaires Jusqu’à 93.799$/an)

Dans le cadre de développement de ses services, GRC Canada lance un Concours de Recrutement avec des Salaires allant Jusqu’à 93.799$/an, Consultez l’offre qui vous convient et postulez facilement:

1. Adjoint/adjointe aux services de détachement
2. Possibilités de carrière pour les membres du groupe de l’équité en matière d’emploi à la GRC!
3. Adjoint/adjointe aux services de détachement
4. Préposé au laboratoire
5. Soutien administratif, divers postes
6. Adjoint(e) aux services de détachement
7. Préposé au laboratoire
8. Coordonnateur de l’actif/coordonnatrice de l’actif – Gestion de l’actif
9. Adjoint aux services de détachement
10. La GRC recrute! Joignez-vous à nous comme ADJOINT(E) DES SERVICES DE DETACHMENT!
11. Agent(e) aux programmes communautaires
12. Technologue des systèmes de sécurité mécaniques
13. Analyste en filtrage de sécurité
14. RÉPARTITEUR/RÉPARTITRICE STAGIAIRE DE LA POLICE
15. Soutien au système PRIME (Répertoire)
16. Mécanicien(ne) d’entretien d’aéronefs
17. Mécanicien(ne) d’entretien d’aéronerfs
18. analyste des systèmes d’information
19. Agent(e) aux programmes communautaires
20. GRC – Répartiteur(trice) BILINGUE de Police 911
21. Operateur(trice) des télécommunications (Stagiaire)
22. Superviseur/superviseure des services du détachement
23. Répertoire – ADJOINTS DES SERVICES DE DÉTACHEMENT (DIVERS POSTES)
24. Adjoint/adjointe de recherche technique sur les armes à feu – Inventaire
25. LA GRC EMBAUCHE Répartiteur de police 9-1-1 Opérateur des Télécommunications Stagiaire RÉPERTOIRE
26. Policier GRC
27. Préposé(e) aux armes à feu adjoint(e) – Inventaire
28. Technicien/technicienne en soutien informatique
29. Garde de prison – GRC
30. Répertoire d’intégration des étudiants (divers postes)
31. Conseiller(ière) en dotation, Programme de développement -MODIFICATION DE L’EXIGENCE D’ÉDUCATION
32. Adjoint administratif / adjointe administrative (Répertoire)
33. Commis à la paye et au bénéfice – RÉPERTOIRE
34. Répertoire – Adjoint administratif (divers postes)
35. Répertoire – Adjoint administratif (divers postes)
36. Technicien(ne) supérieur des armes à feu – Inventaire
37. Coordonnateur administratif ou coordonnatrice administrative (Répertoire)
38. Conseiller (ère) en matière de rémunération
39. Adjoint(e) en ressources humaines
40. Postes administratifs – Répertoire pour la région du Sud-Est de la Colombie britannique
41. RÉPARTITEUR/RÉPARTITRICE STAGIAIRE DE LA POLICE (RÉPARTITEUR de 9-1-1)
42. Répartiteur/ Répartitrice de la Police 9-1-1 (Opérateur des Télécommunications)
43. Analyste des activités
44. Coordonnateur en matière de poursuites et de divulgation – Gestion des cas graves
45. Programme des policiers à la retraite (PPR) – Inventaire d’employés occasionnels
46. SPECIALISTES de la TI
47. (IT) Technologue, Technologie de l’information et des communications
48. Commis au courrier (Répertoire)
49. Préposé au traitement de l’information, Gestion des cas graves
50. Répertoire temporaire pour des postes de support de la GRC en Manitoba
51. Répartiteur de la police au service 9-1-1 (Par année, plus les indemnités applicables. Les salaires font actuellement l’objet de négociations liées à la convention collective.)
52. Spécialiste des applications des systèmes d’information de la Gestion des cas graves (Répertoire)
53. Réviseur/réviseure de l’assurance de la qualité / Spécialiste de la gestion de l’information
54. Technologue, Programme de technologie radio – Répertoire