Umnia Bank recrute Plusieurs Profils 2023 Men Gov

Umnia Bank recrute Plusieurs Profils sur Casablanca:

-Responsable Paie et Administration du Personnel.
-Responsable Développement Commercial.
-Juriste.
-Chef de Projet AMOA Banque.

Umnia Bank qui veut dire «souhait» en arabe littéraire est une banque participative née d’un partenariat entre la CDG, CIH Bank et le Qatar International Islamic Bank.

La banque a mis en place une stratégie axée sur la conformité des opérations, la qualité de la relation client et l’innovation dans les produits et services.

Umnia Bank a l’ambition de devenir la banque de référence dans la finance islamique à travers des produits qui vont de la banque au quotidien, à savoir les produits de financement, l’investissement, le placement et l’épargne.

Responsable Paie et Administration du Personnel

Dans le cadre de son développement, Umnia Bank recrute un (e) Responsable Paie et Administration du personnel qui aura comme mission principale de prendre en charge au quotidien la gestion administrative des ressources humaines en respectant les dispositions légales depuis l’embauche du collaborateur jusqu’à la fin du contrat de travail.

Afin de mener à bien votre mission, vous serez amené à:

-Prendre en charge au quotidien la gestion administrative des ressources humaines en respectant les dispositions légales.
-Garantir le contrôle et le suivi relatifs aux éléments de la rémunération.
-Participer à la préparation du budget RH (gestion prévisionnelle de la masse salariale) et en assurer le suivi.
-Assurer la production des Reporting RH.
-Veiller au traitement et au suivi des affaires sociales.
-Gérer les relations avec les organismes sociaux.
-Assurer la veille juridique (légale, statutaire, réglementaire).
-Identifier les axes d’amélioration des processus, et des outils.

Profil recherché:

-Issu (e) d’une formation supérieure en gestion RH, vous justifiez d’une expérience similaire d’au moins 5 ans idéalement acquise dans le secteur industriel.
-Vous maîtrisez parfaitement les principaux outils bureautiques: Word, PPT, Excel (Tableurs, etc.);
-Bonnes capacités d’analyse, réactif(ve), rigoureux(se), adaptable, organisé(e), proactif(ve), sens de la confidentialité, du travail en équipe et du service, bon relationnel permettant d’échanger avec des interlocuteurs variés seront autant de qualités appréciées pour ce poste.

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Responsable Développement Commercial

Dans le cadre de son développement, Umnia Bank recrute un Responsable développement commercial qui aura comme mission principale de contribuer au développement commercial de la banque en étant proactif, innovant et en apportant de la valeur ajoutée à la force commerciale.

Afin de mener à bien votre mission, vous serez amené à:

Assurer la mise en place des leviers nécessaires pour améliorer la productivité:

-Décliner les orientations commerciales de la banque en plans d’actions structurés pour améliorer la performance commerciale de la banque.
-Aligner les équipes commerciales sur les standards de production et de productivité.

Assurer l’animation des plans de formation:

-S’assurer de la bonne maîtrise des outils et des indicateurs dispensés lors des formations.
-Accompagner la formation et le développement des compétences techniques des commerciaux
-Assurer la diffusion des bonnes pratiques, des données sur le marché et des informations utiles aux agences

Gérer les canaux de distribution:

-Piloter la performance commerciale et déployer des actions commerciales et marketing client via des canaux traditionnels et digitaux
-Participer à la réalisation avec l’équipe marketing des plans d’actions marketing y compris dans sa dimension digitale…

Participer à la production des données:

-Participer à l’élaboration des tableaux de bord périodiques servant au pilotage de l’activité commerciale
-Faire des analyses sur les bases de données de la banque pour orienter les actions commerciales

Participer au plan d’activité commerciale:

-Suivre les réalisations des agences et les accompagner pour développer leur performance, et s’assurer de leur appropriation de la stratégie digitale de la banque
-Etre force de proposition de nouveaux produits, services et méthodes
-Orchestrer et accompagner des animations commerciales ciblées (par segment, par corporation professionnelles, par localité…)
-Assurer la veille concurrentielle

Profil:

Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans le développement commercial, une formation BAC+5 (Ingénieur, école de commerce).

Vous devez avoir les compétences suivantes:

-Outils de reporting
-Statistiques
-Techniques d’animation et de développement commercial
-Capacité d’écoute
-Transversalité

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Juriste

Dans le cadre de son développement, Umnia Bank recrute un Juriste qui aura comme missions:

-Assurer le conseil et l’assistance juridique aux Directions opérationnelles (réseau et différentes entités du siège) en réalisant des consultations et en évaluant le risque juridique,
-Assurer la veille juridique et réglementaire dans le domaine (réglementation, jurisprudence),
-Elaborer, préparer et effectuer la validation juridique de différents types de contrats à conclure dans le cadre des activités de la banque: (contrat de financement, de service, conventions, protocoles et avenants) en respectant la réglementation en vigueur en veillant à la bonne application du droit dans tous les actes engageant la banque et en s’adaptant aux revirements évolutifs des textes législatifs et jurisprudentielles,
-Assurer un suivi régulier des nantissements et garanties,
-Veiller à l’élaboration et au suivi des reporting périodiques relatifs à l’activité Juridique et assurer le traitement et la gestion administrative des dossiers (succession, ATD, saisies arrêts, droits de communication, réquisitions judiciaires et suivi des annonces légales …),
-Représenter la banque auprès des autorités judiciaires (police judiciaire…),
-Participer à améliorer les procédures et Process liés aux différentes activités juridiques;

Profil recherché:

-Maitrise du droit des affaires;
-Maitrise des procédures judiciaires;
-Veille juridique et réglementaire;
-Connaissances des obligations et des contrats (une expérience bancaire dans l’élaboration des contrats est un atout),
-Rigueur, organisation

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Chef de Projet AMOA Banque

Dans le cadre de son développement, Umnia Bank recrute un Chef de projet AMOA Banque qui aura comme mission principale d’accompagner les lignes métiers de la Banque dans la mise en œuvre de leurs projets SI et à ce titre vous pourrez entre autres être:

-Chargé de l’animation des workshops afin de valider et recueillir les besoins;
-Chargé de la rédaction des cahiers des charges et des dossiers de spécifications fonctionnelles;
-Chargé des phases de paramétrage fonctionnelle, à travers la conception des maquettes de saisie, des requêtes de suivi,
-Chargé des phases de recette, à travers la conception des jeux d’essai, l’exécution des cas de tests…;
-Chargé des phases de passage en Production, à travers l’accompagnement des lignes métiers dans les phases de tests fonctionnels et tests de non régression, l’élaboration des notes de procédure et mise à jour des fiches produits, supports aux utilisateurs et formations…;
-Garant du suivi des projets dont vous assurez le cadrage, l’organisation, le pilotage jusqu’à leur mise en production, en veillant au respect des objectifs, des engagements et des budgets pris avec les lignes Métiers.

Vous serez notamment en charge de:

-La rédaction des spécifications fonctionnelles des évolutions requises, validation avec les responsables métiers;
-L’avancement des développements réalisés, en collaboration avec les équipes de Développement;
-L’interface avec les Éditeurs des solutions logicielles;
-L’élaboration des exigences, scénarii, cas de test unitaires, fonctionnels et de non régression
-Support et homologation du déploiement, rédaction des supports de formation et note de procédure, et support aux agences
-Analyse d’impacts et cadrage des évolutions / projets à lancés selon les instructions règlementaires ou du contexte de la Banque sur le sujet;

Profil recherché:

-Diplômé(e) d’une grande école d’Ingénieurs ou d’université
-1 à 3 ans d’expérience en maîtrise d’ouvrage informatique et pilotage de projets dans les domaines bancaires liés au financement tel que: les produits du financement conventionnel: Crédit à l’habitat, à la Consommation, Crédit info, Leasing, Comptabilité, Recouvrement, Risque, back-office, ….
-Solides connaissances en métiers de Banques
-Connaissances en produits de Banque Participatives seraient un plus ( Murabaha, IJARA, Mudaraba, Dépôts d’investissement, Takaful, Istisnaa, Musharaka…)
-Connaissances générales en informatique: architecture des systèmes, bases de données, méthodologies de développement, …
-Maîtrise de la rédaction et de la cartographie des processus,
-Maîtrise des outils bureautiques et de PMO (Project management office)
-Esprit d’équipe, sens du service, qualités d’adaptation, de rigueur et de proactivité
-Très bonnes capacités relationnelles, et capacité à travailler dans un environnement multiculturel et multi-acteurs

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